Le travail est adjugé au moins offrant . Depuis novembre dernier, jobdealer.net est le premier portail en France à proposer des offres d'emploi et de services par enchères inversées. En clair, un candidat répond à une annonce en enchérissant à la baisse sur le salaire initialement fixé , dans la seule limite du respect du Smic. Exemple : un informaticien se vend pour 1217 euros, contre 3750 au départ.
S'inspirant du site allemand JobDumping , le portail recense essentiellement des petits boulots ( bricolage, jardinage, ménage ) et des postes de commerciaux.
" Le système est transparent : n'importe qui peut savoir le tarif et les compétences proposés ", plaide la créatrice, Sandrine Lépit. Un deuxième nom tout aussi évocateur, JobDiscount, devrait être mis en ligne rapidement. Ce " moins disant salarial " horrifie les syndicats. "
Ces enchères vont fragiliser les plus vulnérables ,dénonce Michel Lamy, secrétaire national à la CFE-CGC. d Les recruteurs font du discount dans le travail comme dans les supermarchés , la concurrence s'exerce par les prix.
La seule façon de s'y opposer est de boycotter les entreprises qui auront recours aux enchères. "
Le développement d'enchères électroniques inversées en matière de recrutement a suscité l'inquiétude des partenaires sociaux. Mme Kosciusko-Morizet a déposé le 23 janvier à l'Assemblée nationale une proposition le loi visant à interdire de tels systèmes pour la conclusion de contrats de travail.

Encore un scandale qui concerne le monde du travail!Aprés le CPE/CNE il ne manquait plus que ça!Allez je parie que la droite trouvera ça normal.........