Interview : le cercle des affaires.

J’ai travaillé 15 ans pour un laboratoire pharmaceutique. J’ai donc une bonne vision des besoins de l’entreprise en matière d’image et de communication.
Lors de recrutement et au-delà des processus habituels d’entretien s’appuyant sur les grandes caractéristiques que tous les DRH connaissent, je ne pouvais m’empêcher dans ma tête de « relooker », d’être en observation et en recherche d’optimisation de la personne. Je me disais : « c’est dommage il a toutes les qualités et expériences pour le poste et il est pénalisé par son apparence ! ».

C’est à cette période que je me suis découvert un « don » ou une sensibilité qui allait devenir plus tard mon métier et plus encore, une véritable passion.

J’ai donc décidé de suivre ma première formation au métier du conseil en image couleur et style.

J’aime les gens et l’on dit souvent de moi que je suis une visionnaire. J’anticipe la tendance.